建設單位（用人單位）名稱

韓城森綠環保新能源有限公司

地理位置

陜西省韓城市龍門鎮龍門工業園區東區陜西龍門煤化工有限公司院內。

項目名稱：韓城森綠環保新能源有限公司職業病危害現狀評價

簡介：

韓城森綠環保新能源有限公司(以下簡稱用人單位或本單位)是蘇州漢風科技有限公司（以下簡稱漢風科技）在韓城市投資成立的子公司，注冊資本金500萬元，主要從事焦化脫硫廢液環保化處理及資源化利用。

蘇州漢風科技有限公司成立于2005年，公司注冊資金22000萬元，是一家致力于為各領域的用戶提供節能減排產品、技術和解決方案的高新技術企業。蘇州漢風科技是國家認定的高新技術企業，江蘇省企業研究生工作站、江蘇省院士工作站設站企業，江蘇省民營科技企業，國家發改委及財政部認定的首批備案節能服務公司。

用人單位采用多效蒸發器的節能措施及自主設計的PLC自動化控制工藝，環保化處理脫硫脫氰廢液，用物理法比較完全地從廢液中分離出硫氰酸銨、硫酸銨及硫代硫酸銨，蒸發產生的蒸發凝液經脫氨、脫色、超濾反滲透等工序深度處理后達到中水回用標準，可以作為冷卻循環水補水使用。整個脫硫脫氰廢液資源化利用工程設計合理，技術及運用水平..，安全環保，符合清潔生產的要求，為國內焦化企業徹底解決環保問題提供了較好的示范技術來源，屬于國內..水平。

現場調查人

胡敏敏

調查時間

2019.3.9

采樣人員

胡敏敏、李金陽、謝柳萍

采樣時間

2019.3.11-13

建設單位（用人單位）存在的職業病危害因素：

硫酸、氫氧化鈉、氨、鹽酸、氫氧化鈉、噪聲、高溫等。

建議及結論：

(1)用人單位應加強防塵、毒工作，在生產過程中應要求勞動者工作時嚴格按照操作規程，工作時正確佩戴好防塵口罩、防毒面具，正常開啟廢氣處理系統、通風系統等防護設施。

(2)應加強降噪工作。建議接觸噪聲的人員在不影響正常生產情況下均應正確佩戴好防噪耳塞。在生產過程中，用人單位應切實提高勞動者防護意識，加強督促作業人員佩戴防噪耳塞等有效的個人防護用品；對職業病防護設施定期進行維護保養，使其防護效果良好，從一定程度上降低危害程度。

(3)應按照《職業健康監護技術規范》(GBZ188-2014)要求的檢查周期與項目，委托具有職業健康體檢資質的檢查機構對所有接害人員進行定期職業健康檢查，如發現體檢異常人員，應及時組織進行復查，并明確復查結果；應對勞動者進行崗前及離崗時的職業健康檢查，發現有職業禁忌證的勞動者應及時調離相關崗位。

(4)按照《工業企業設計衛生標準》中2級衛生特征車間標準，在車間設置相應數量的浴室。

(5)建議企業按照《中華人民共和國職業病防治法》(中華人民共和國主席令〔2018〕第24號)等有關法律、法規的要求，積極落實本企業職業病防治管理工作，補充、完善職業衛生管理制度的建立。具體包括以下制度：

①職業病危害防治責任制度；

②職業病危害警示與告知制度；

③職業病危害項目申報制度；

④職業病防治宣傳教育培訓制度；

⑤職業病防護設施維護檢修制度；

⑥職業病危害監測及評價管理制度；

⑦建設項目職業衛生“三同時”管理制度；

⑧勞動者職業健康監護及其檔案管理制度；

⑨職業病危害事故處置與報告制度；

⑩職業病危害應急救援與管理制度；

?崗位職業衛生操作規程。

(6)建議企業負責人和職業衛生管理人員積極參加當地安監部門組織的職業衛生管理培訓。加強對勞動者進行上崗前的職業衛生培訓和在崗期間的定期職業衛生培訓，督促勞動者遵守職業病防治法律、法規、規章和操作規程，不斷提升勞動者的職業病危害防護意識和防護技能。

(7)建議企業在廠區應按GB2893、GB2894的規定，正確使用安全標志與安全色；作業場所及儲存場所應按GBZ158的要求設置警示標識，并保持警示標識清晰；在存在職業病危害因素的生產場所張貼告知卡。警示標識、告知卡等應統一進行管理，要做好日常維護，如出現模糊不清或掉落等應及時更換。

(8)對應急救援設施和職業病防護設施進行經常性的清理和維護，確保其能正常、連續運轉，以達到預期的防護效果。

(9)應按照《用人單位職業病危害因素定期檢測管理規范》(安監總廳安健[2015]16號)的要求，以后每年至少委托具備資質的職業衛生技術服務機構對其存在職業病危害因素的工作場所進行一次全面檢測。

(10)在日常監測或者定期檢測、評價過程中，發現工作場所職業病危害因素的強度或濃度不符合國家標準、行業標準的，應采取措施進行整改和治理，確保其符合職業健康環境和條件的要求。

(11)若以后生產過程中生產規模、工藝或者職業病危害因素的種類、防護設施、車間布局、所用原料、生產產品等發生變更時，應當對變更內容進行職業病危害“三同時”。